Rok 2025 przynosi szereg istotnych zmian w systemie ubezpieczeń społecznych w Polsce. Nowe przepisy wprowadzone przez ZUS dotyczą zarówno składek, jak i świadczeń emerytalnych. Poniżej przedstawiamy najważniejsze zmiany, które mogą wpłynąć na Państwa sytuację emerytalną.
1. Podwyżka minimalnej emerytury
Od 1 marca 2025 roku minimalna emerytura wzrosła do 1780,96 zł brutto miesięcznie. To wzrost o 6,78% w porównaniu do roku poprzedniego. Podwyżka ta jest efektem corocznej waloryzacji świadczeń emerytalnych, która uwzględnia inflację oraz wzrost wynagrodzeń.
Waloryzacja dotyczy również rent z tytułu niezdolności do pracy oraz rent rodzinnych. Osoby pobierające te świadczenia otrzymają automatyczne podwyżki bez konieczności składania dodatkowych wniosków.
2. Zmiany w składkach emerytalnych
Wprowadzono nowe zasady naliczania składek emerytalnych dla osób prowadzących działalność gospodarczą. Minimalna podstawa wymiaru składek dla przedsiębiorców wzrosła do 4694,40 zł miesięcznie, co oznacza wzrost miesięcznych składek o około 180 zł.
Jednocześnie wprowadzono ulgi dla początkujących przedsiębiorców - przez pierwsze 6 miesięcy działalności mogą oni płacić składki od kwoty 1000 zł miesięcznie, pod warunkiem że nie prowadzili działalności gospodarczej przez ostatnie 5 lat.
3. Nowe zasady naliczania kapitału początkowego
ZUS wprowadził nowe zasady naliczania kapitału początkowego dla osób urodzonych przed 1949 rokiem. Zmiany te mają na celu sprawiedliwsze naliczanie świadczeń emerytalnych dla najstarszych roczników.
Kapitał początkowy jest teraz naliczany na podstawie średniego wynagrodzenia z 10 najlepszych lat składkowych, zamiast dotychczasowych 20 lat. To oznacza potencjalnie wyższe emerytury dla osób z długim stażem pracy.
4. Zmiany w emeryturach pomostowych
Rozszerzono katalog zawodów uprawniających do emerytury pomostowej. Do listy dodano m.in.:
- Pracowników zakładów chemicznych
- Operatorów maszyn przemysłowych
- Pracowników służby zdrowia narażonych na kontakt z materiałami radioaktywnymi
- Pracowników przemysłu spożywczego w określonych działach
5. Digitalizacja procesów w ZUS
ZUS wprowadził nowe narzędzia cyfrowe ułatwiające składanie wniosków i monitorowanie ich statusu. Najważniejsze zmiany to:
- Możliwość składania wszystkich wniosków emerytalnych online
- Nowy system powiadomień SMS o statusie sprawy
- Elektroniczna historia składkowa dostępna 24/7
- Możliwość umówienia wizyty w ZUS przez internet
6. Zmiany w świadczeniach zagranicznych
Wprowadzono uproszczone procedury dla osób rozliczających staż pracy za granicą. Nowe przepisy przewidują:
- Skrócenie czasu rozpatrywania wniosków o 30%
- Możliwość składania dokumentów zagranicznych w formie elektronicznej
- Automatyczne tłumaczenie dokumentów z krajów UE
- Nowe porozumienia z krajami spoza UE
Co to oznacza dla Ciebie?
Jeśli planujesz przejście na emeryturę w 2025 roku lub już ją pobierasz, warto skonsultować swoją sytuację z ekspertem. Nowe przepisy mogą znacząco wpłynąć na wysokość Twojego świadczenia emerytalnego.
Szczególnie ważne jest to dla osób, które:
- Pracowały za granicą
- Prowadzą lub prowadziły działalność gospodarczą
- Mają przerwy w składkach
- Pracują w zawodach uprawniających do wcześniejszej emerytury
Zachęcamy do skontaktowania się z naszym zespołem ekspertów, który pomoże Ci przeanalizować Twoją sytuację i wykorzystać nowe możliwości, jakie dają zmiany w przepisach na 2025 rok.
